Leadership Recruitments, C-Suite Succession, Executive Career Coaching.

Advisors in Exceptional Leadership Recruitments

In einer zunehmend dynamischen und komplexen Geschäftswelt sind herausragende Führungspersönlichkeiten der Schlüssel zum nachhaltigen Erfolg eines Unternehmens. Unsere Expertise liegt in der strategischen Besetzung von Führungspositionen und der gezielten Nachfolgeplanung. Wir beraten Entscheidungsträger führender Industrie-, Technologie- und Handelsunternehmen in der Direktsuche, Auswahl, Gewinnung und Förderung des Managements. Unser Ansatz im Executive Search und Leadership Recruitment kombiniert fundierte Marktkenntnisse mit bewährten Methoden der Talentidentifikation und -bewertung.

Executive Search – Spitzenkräfte gezielt gewinnen

Unsere Executive Search Dienstleistungen konzentrieren sich auf die Identifikation (Research), die Beurteilung und die Gewinnung herausragender Führungskräfte für Ihr Unternehmen. Durch eine tiefgehende Marktanalyse und gezielte Direktansprache erreichen wir Kandidaten, die nicht aktiv auf Jobsuche sind, aber das Potenzial haben, Ihre Organisation entscheidend zu stärken.

Wir begleiten Sie während des gesamten Auswahlprozesses mit präzisen Analysen, strukturierten Interviews und einer umfassenden Eignungsprüfung. Unsere überdurchschnittlichen Garantieleistungen im Mandatsverhältnis sichern Ihnen nicht nur hochqualifizierte Führungskräfte, sondern auch langfristigen Erfolg in der Besetzung Ihrer Schlüsselpositionen.

Board Director Search – die richtigen Persönlichkeiten im VR

Ein hochqualifizierter und strategisch aufgestellter Verwaltungsrat trägt massgeblich zur Unternehmensentwicklung bei. Wenn für die Zukunft Ihres Unternehmens spezifische Fähigkeiten und Erfahrungen im Verwaltungsrat benötigt werden, helfen wir Ihnen, die relevanten Kriterien zu erarbeiten und mit einem exzellent besetzten Board of Directors nachhaltigen Mehrwert für Ihre Aktionäre zu generieren.

Unsere Leadership Recruitment Experten analysieren Ihre aktuelle Verwaltungsratsstruktur und entwickeln massgeschneiderte Suchstrategien, um die optimalen Kandidaten für Ihr Unternehmen zu identifizieren und zu gewinnen.

C-Suite Succession – Nachhaltige Nachfolgeplanung auf C-Level

Die frühzeitige Erkennung, Planung und Lösung konkreter Nachfolge-Szenarien gehören zu den essenziellen Aufgaben eines verantwortungsvollen Verwaltungsrates. Der Wechsel in einer C-Level-Position kann tiefgreifende Auswirkungen auf die Organisation haben – daher ist eine durchdachte Nachfolgeplanung entscheidend.

Wir unterstützen Sie mit individuell zugeschnittenen Strategien zur Identifikation und Entwicklung zukünftiger Führungspersönlichkeiten. Unser Ziel ist es, Ihnen durch eine proaktive C-Suite Succession Planung maximale Sicherheit und Kontinuität zu gewährleisten.

Executive Career Coaching – Gezieltes Inverses Headhunting

Die berufliche Neuorientierung von Top Executives ist ein entscheidender Prozess, der strategische Weitsicht und gezielte Planung erfordert. Unser Executive Career Coaching kombinieren wir mit Inversem Headhunting. Damit helfen wir Führungskräften, Markttransparenz zu gewinnen, persönliche Stärken gezielt einzusetzen und die passende nächste Rolle zu finden.

Unsere Beratung umfasst persönliche Standortbestimmungen, Karriereanalysen sowie die gezielte Vernetzung mit relevanten Entscheidungsträgern. So unterstützen wir Executives dabei, den nächsten Karriereschritt erfolgreich zu meistern.

Succession Management – Nachfolge-Pools für langfristigen Erfolg

Seit 2014 führen wir exklusive Successor Pools für spezifische Schlüsselstellen bei unseren Kunden. Mit der vorausschauenden Bildung und Pflege von exklusiven Nachfolge-Pools ermöglichen wir es Unternehmen, auf bevorstehende Veränderungen im Management optimal vorbereitet zu sein.

Unser strukturiertes Succession Management trägt dazu bei, Risiken zu minimieren, Entwicklungspotenziale zu fördern und den langfristigen Erfolg Ihrer Organisation sicherzustellen.

Ihr Partner für Executive Search & Leadership Recruitment

Unsere Mission ist es, überzeugende Verbindungen zwischen Unternehmen und herausragenden Führungspersönlichkeiten zu schaffen. Durch einen maßgeschneiderten Executive Search Prozess, eine strategische Nachfolgeplanung und gezieltes Leadership Recruitment ermöglichen wir Ihnen, die besten Talente für Ihre Organisation zu gewinnen.

Setzen Sie auf unsere Expertise und unser weitreichendes Netzwerk, um mit den richtigen Führungspersönlichkeiten nachhaltig erfolgreich zu sein.